门店经理
岗位要求：1、主要负责销售团队的搭建、培养及日常管理；
2、三年以上同岗位工作经验，精通各类房产业务服务流程、政策，具备较强的业务管理、团队管理能力；
3、具备较强的自驱力、学习力、沟通能力；
4、为人正直、诚信、吃苦耐劳，具有团队精神，有管理带队经验者优先。
薪资待遇：5000（提成制上不封顶） 月休四天、年休假
门店经理
岗位要求：1、主要负责销售团队的搭建、培养及日常管理；
2、三年以上同岗位工作经验，精通各类房产业务服务流程、政策，具备较强的业务管理、团队管理能力；
3、具备较强的自驱力、学习力、沟通能力；
4、为人正直、诚信、吃苦耐劳，具有团队精神，有管理带队经验者优先。
薪资待遇：5000（提成制上不封顶） 月休四天、年休假
